Manual de evaluación de las disposiciones laborales en los acuerdos de comercio e inversión

Un manual de la OIT de 2017 ofrece información práctica en un formato orientado a un público no especializado que se centra en los diferentes enfoques relativos al contenido y los mecanismos de aplicación de las disposiciones laborales (incluida la cooperación técnica...

Migración laboral de China a Europa: alcance y potencial

El informe pretende mejorar la comprensión del alcance, las oportunidades y los retos de la migración laboral de China a la UE; promover políticas y prácticas sólidas; reducir la vulnerabilidad de ...

Conflictos laborales colectivos y huelgas en Rusia: El impacto de los precedentes judiciales y su aplicación

Este documento examina la legislación y los mecanismos rusos que regulan las protestas, los conflictos y las huelgas laborales, así como el enfoque de los tribunales sobre los conflictos laborales colectivos y las huelgas en Rusia (en particular, ...

Artículo "Daños por discriminación: ¿promover o impedir el acceso a la justicia?"

Un objetivo central de la legislación laboral sueca (y de la UE) es combatir la discriminación ilegal en el lugar de trabajo, y para ello es fundamental garantizar que los demandantes puedan obtener ...

Suecia: Artículo "El trabajo atípico en la era digital - Esbozo de una estrategia sindical para la economía del giga"

Este artículo examina la tendencia hacia formas de empleo más inciertas en la gigeconomía y los retos que esto supone para los sindicatos. El artículo esboza una estrategia sindical para responder...

Bélgica: Unia, Seguimiento socioeconómico - Mercado laboral y origen, Bruselas, 2017.

Las desigualdades en el mercado laboral entre las personas de origen belga y las de origen extranjero son manifiestas y se acentúan según el género y la edad. En 2014, la tasa de empleo fue...

UE, Alemania: La ley relativa a la elección de los representantes de los trabajadores en los órganos de la empresa (Informe a la luz del asunto del TJUE Konrad Erzberger contra TUI AG, C 566/15)

Este informe analiza un caso actual remitido por un tribunal alemán al Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas (TJCE) en relación con la participación de los trabajadores en los consejos de vigilancia de una empresa internacional ...

Italia: Il Centro Studi Diritti & Lavoro Boletines mensuales 2017

Il Centro Studi Diritti & Lavoro es una iniciativa de investigación jurídica en Italia fundada por Fabio Rusconi y Andrea Danilo Conte. Se trata de la recopilación de los boletines mensuales en italiano de...

Mongolia: Principio de Prohibición de la Discriminación en las Relaciones Laborales y Práctica Judicial de los Conflictos Laborales (Revista de Derecho nº 1, 2017 pp.84-92)

Este artículo está escrito por uno de los principales expertos en derecho laboral de Mongolia, el profesor B.Urantsetseg. El documento repasa la normativa sobre discriminación laboral en el marco de la legislación local e internacional, incluyendo...

La transnacionalización de los sindicatos: El caso de la UAW y el IG Metall

Este estudio de caso documenta la Iniciativa de Asociación Transnacional entre el sindicato United Auto Workers de Estados Unidos y el sindicato IG Metall de Alemania. Los dos sindicatos aunaron esfuerzos...