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Los efectos desiguales de Covid-19 en las cadenas mundiales de suministro de prendas de vestir: datos de Etiopía, Honduras, India y Myanmar

"Este informe documenta el deterioro de las condiciones de vida y de trabajo de los trabajadores de las cadenas de suministro de ropa, incluido el aumento de la vulnerabilidad al trabajo forzoso, en medio de la pandemia de Covid-19. Hemos realizado este estudio...

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Crear consecuencias: el momento de Canadá para actuar contra la esclavitud en las cadenas de suministro mundiales

"Cerca de 25 millones de mujeres, hombres y niños están atrapados en el trabajo forzoso en todo el mundo, trabajando en condiciones abusivas en las fábricas, los campos y otros lugares donde se ...

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Sentencia del TEDH: Melike contra Turquía

El Tribunal Europeo de Derechos Humanos consideró que Turquía había infringido el art. 10 del Convenio al despedir a un empleado del sector público por "alterar el orden público" que dio "me gusta" a publicaciones de terceros en Facebook...

CREANDO CONSECUENCIAS: El momento de Canadá para actuar contra la esclavitud en las cadenas mundiales de suministro

En este informe examinamos sólo la punta de este iceberg, repasando algunos de los signos más visibles de los vínculos de las empresas canadienses con el trabajo forzoso en el extranjero. Las empresas están importando a ...

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OIT: Resolución relativa a la segunda discusión recurrente sobre la protección social (seguridad social)

Aquí está el Informe de la Comisión de Discusión Recurrente: Protección social (seguridad social): https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_804457.pdf Aquí está la Resolución de la OIT: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_806099.pdf

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Las sorprendentes y amplias implicaciones de Nestlé USA, Inc. v. Doe para los litigios de derechos humanos y la extraterritorialidad

"En el caso Nestlé USA, Inc. v. Doe, el Tribunal Supremo de los Estados Unidos abordó por tercera vez la cuestión de la responsabilidad de las empresas por las violaciones de los derechos humanos en virtud del Estatuto de Agravios a Extranjeros (ATS). …

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Decisión del Tribunal Supremo de EE.UU: NESTLE USA, INC. v. DOE ET AL

Encuentra la decisión completa aquí: https://www.supremecourt.gov/opinions/20pdf/19-416_i4dj.pdf Nestlé y Cargill fueron demandadas en nombre de seis niños víctimas de la trata de Mali a Costa de Marfil para cosechar cacao a la fuerza en condiciones peligrosas. Hoy, 16 ...

Clasificación errónea, la prueba ABC y el estatus de empleado

La experiencia de California y su relevancia para los debates políticos actuales "La determinación de si una persona que presta servicios es tratada como empleado o como contratista independiente conlleva importantes consecuencias ...

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Informe de la OIT - Hacer realidad el trabajo decente para los trabajadores domésticos: Avances y perspectivas a diez años de la adopción del Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos, 2011 (núm. 189)

"Desde la adopción del Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos, 2011 (núm. 189), las trabajadoras y los trabajadores domésticos han obtenido protección legal en muchos países. Sin embargo, para demasiados trabajadores domésticos, el trabajo decente no ha...

People v Shell: de la "responsabilidad social corporativa" a la responsabilidad legal

En una victoria histórica para la justicia climática, a finales de mayo un tribunal civil holandés declaró por primera vez a una empresa responsable de su contribución al cambio climático. La sentencia que declara a la petrolera ...

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