DoorDash Inc. a illégalement interdit à ses employés de discuter de leurs conditions de travail et a licencié l'un d'entre eux en raison de ses efforts de syndicalisation, selon les procureurs de la commission du travail des États-Unis. La société de livraison de repas a menacé de sanctionner ...
Uber Technologies Inc (UBER.N) doit faire face à une action en justice de la Californie affirmant qu'elle aurait dû couvrir les dépenses liées au travail des chauffeurs d'UberEats, a déclaré lundi le plus haut tribunal de l'État, dans ce qui pourrait être un ...
Le National Labor Relations Board a déposé une plainte contre Amazon pour avoir refusé de négocier avec le syndicat Amazon Labor Union mercredi. "Il était temps", a déclaré Chris Smalls, président du ...
L'organisme canadien de surveillance de l'éthique des entreprises a lancé mardi des enquêtes distinctes sur Nike Canada et Dynasty Gold en raison d'allégations selon lesquelles ces entreprises auraient eu recours au travail forcé des Ouïghours dans leurs chaînes d'approvisionnement ou en auraient bénéficié ...
Le National Labor Relations Board a déposé une plainte contre Amazon pour avoir refusé de négocier avec le syndicat Amazon Labor Union mercredi. "Il était temps", a déclaré Chris Smalls, président du ...
L'organisme de surveillance de l'éthique des entreprises d'Ottawa a annoncé l'ouverture d'une enquête sur une société d'extraction d'or et sur la branche canadienne de Nike concernant le recours possible au travail forcé par la minorité ouïghoure de Chine dans leur approvisionnement ...
La ville de New York a été attaquée jeudi par DoorDash, Uber Eats et Grubhub pour bloquer une nouvelle loi qui fixe le salaire minimum des livreurs de nourriture, intensifiant ainsi la bataille entre les ...
Guilherme passe entre 12 et 14 heures par jour, tous les jours de la semaine, sur son vélo pour livrer des commandes à Tijuca, un quartier de classe moyenne au nord de Rio de Janeiro. Bien que ...
Une cour d'appel fédérale de la Nouvelle-Orléans a partiellement confirmé une décision d'un tribunal inférieur autorisant les employeurs religieux à but lucratif à ne pas tenir compte des protections antidiscriminatoires pour les travailleurs LGBTQ+ ...
Le neuvième circuit autorise la poursuite des plaintes pour violation des droits de l'homme déposées à l'encontre de Cisco
L'Alien Tort Statute (ATS) est peut-être encore en vie. Dans l'affaire Doe I v. Cisco Systems, Inc. le neuvième circuit a récemment jugé que les adeptes chinois du Falun Gong pouvaient ...